中国官方人民网星期四报道，从本月起，山东菏泽市对市级以上在职劳动模范和劳动奖章获得者实行动态管理。市劳模的管理部门市总工会，将通过平时考察和定期考核，每年对劳模进行一次考核。考核结果分“优秀”、“合格”、“不合格”三个等次，考核不合格者，按规定取消其劳模资格。报道援引菏泽市总工会常务副主席侯永信的话说，之所以决定取消劳模终身制，是为了对劳模进行激励和约束，促使劳模在各自的工作岗位上更好地发挥劳模作用。但也有人认为，劳动模范是让大家都去学习的，如果突然被取消了，这会让老百姓觉得难以理解。
美国托雷多大学的荣誉退休教授冉伯恭认为，中国一些地方取消劳模终身制是一个积极的举动：
“我想这个建议是一个比较合理的建议，是个很好的办法，因为劳模当时是某一年，他的工作表现非常优秀得的这个劳模奖励。那么这是应该的，这是对生产等各方面都有好处。不但是生产或者对其他方面的表现都有好处。但是得到劳模以后，他这个荣誉虽然是终身的，但是对他的实际福利不应该是终身的。假设有这个奖励的话应该限制在得奖的当年，以后就不应该再有各种奖励。因为终身给他特殊待遇的话，那很容易使这个人腐败，而且不再努力工作。”
报道说，目前有许多劳模，特别是模范官员和模范富豪在获得荣誉之后，走向相反方向，甚至有的违法犯罪、贪污腐败。菏泽市的规定，针对身为领导干部劳模的考核还包括，建立完善职代会制度及平等协商制度，实行厂务公开及节能减排、遵纪守法等。将劳模管理上升到了法制范围。
海外的独立中文笔会会长廖天琪女士认为，中国的劳模制度应该取消, 因为它不符合时代潮流：
“我想不但是劳模的终身制应当取消，我认为劳动模范制度根本就应该取消。这根本就是一个笑话，这是毛泽东时代的中共早期流传下来的一种做法。事实上是他们自己宣传自己党的重要性的一个做法。所谓的劳动模范其实最重要的一点当然他的劳动需要好，但是另外一点一定要忠于党，一定要爱党等等。所以劳动模范这一个传统我认为根本就已经过时了。中国今天并不是说就没有共产党了。但事实上那一套东西老早已经只是挂羊头卖狗肉的这么一个东西了。”
报道还说，山东省菏泽市不是全中国第一个取消劳模终身制的地方，吉林白山市、新疆乌鲁木齐市、以及安徽铜陵市几年前就打破了劳模终身制，对劳模进行定期考核。但在全国范围，最终打破劳模终身制仍需继续探索。
以上是自由亚洲电台记者希望的采访报道。