中国的一项最新的调查显示，目前有七类中国年轻人有业不就。但也有海外人士认为，中国目前更大的问题是年轻人找不到工作。下面是自由亚洲电台记者希望的采访报道.
据上海《劳动报》日前的报道，这七类不愿就业的年轻人包括：第一类，学历低、技能差的。他们只能在中低端劳动力市场上找岗位，但又嫌工作苦、收入低，而不愿就业。他们占不就业人数的30％左右。第二类是：高校毕业生，他们对就业岗位过于挑剔，索性不就业，人数约占15％。第三类是下岗的年轻人，他们总以过去的工作与新工作相比较，新工作如果不比原来的工作好，就不就业，他们大约占10％。
第四类是以各种理由自动离职的人，所占的比例在10％左右。第五类是“创业幻想型”的年轻人，他们创业不成功，也不愿意给别人“打工”，大约占到15％。第六类是，不停地变换工作岗位的人，95％的应届大学毕业生存在“工作一年以后就跳槽”的心态。他们自恃学历高，能力强，所以频繁换工作，但往往因“一眼之差”，把工作弄丢了。这类人占10％。第七类是甘愿让父母供养的人，他们遇到挫折就打退堂鼓，他们多为独生子女，父母有能力供养他们，所以不急于就业，这类人占10％。
但是，旅居法国、关注中国劳工问题的蔡崇国先生指出，所谓“有业不就”的问题，与目前中国的高失业率相比，微乎其微： （录音）
有专家指出，现在二三十岁的青年人共同的特征是:大多数为独生子女，在家里一直受到“小皇帝”一般的呵护。他们在应试教育的模式下成长起来，没有实际的职业技能。很多人缺乏就业危机感，不愿意吃苦受累。
报道引述江苏省高校招生就业指导中心办公室主任马杰的话说，这两年大学毕业生“赋闲”状况严重。2002年，上海市有关部门曾经请零点公司做过一次调查，结果显示，上海市16岁?25岁之间的失业、失学青少年高达63000名，其中，中专、职高甚至大专(学)学历的知识型“赋闲”族占有相当的比例。 美国网上杂志《中国时事》的主编伍凡先生也指出，中国的所谓“有业不就”现象比起大批人失业的问题，简直不值一提： （录音）
大量年轻人没有工作会给社会、家庭和个人带来许多的负面影响。首先，一旦人们对教育投资回报丧失信心，对投资教育的积极性就会减退，导致国民素质下降，影响社会经济的发展。旅居法国的劳工活动人士蔡崇国先生表示，目前，在中国，成千上万的青年人苦于找不到就业机会： （录音）
对家庭而言，许多青年失业者依靠父母养活，给家庭带来沉重的负担。上海市卢湾区劳动和社会保障局今年2月中旬的一项调查显示，有七成失业青年靠父母生活，在有青年失业的家庭中，平均每个家庭要负担1.2个失业人员的生活。
以上是自由亚洲电台记者希望的采访报道.